”瑞聲聲學科技控股有限公司“已正式更名為“瑞聲科技控股有限公司"

你的位置首頁關於瑞聲可持續發展勞工政策

勞工政策

1. 確保客戶、股東與僱員的和諧與利益;

2. 遵守國家相關法律法規,提供合理的薪資與福利,實現機會均等、保障健康與安全;

3. 承諾保護勞工權益,消除任何形式的強制勞動,有效地阻止童工進入企業,支持自由選擇職業,給予僱員人道公平待遇及結社自由,公司遵守商業道德,向員工提供申訴機制;

4. 配合整體經濟發展趨勢,持績評估、改善、調整勞動條件;及

5. 尊重所有僱員,在僱員聘用、培訓、績效管理、選拔、薪資核算時,不分種族、宗教、膚色、性別、國籍、年齡及殘疾等,一律予以公平的人道對待。